Der Einsatz der Verhaltensforschung zur Entwicklung und Überprüfung der Wirksamkeit überzeugender Kommunikationsmaßnahmen ist weder experimentell noch neu. Sie wird seit Jahrzehnten eingesetzt und gilt als entscheidend, wenn die Vorhersagegenauigkeit über Erfolg oder Misserfolg entscheidet:
Wenn viel auf dem Spiel steht, können Sie sich dann auf Instinkt, Scheinschiedsverfahren, konventionelle Weisheit und traditionelles Denken verlassen?
Unser Case Assessment Research™ liefert eine rigorose Analyse, die weit über die traditionelle juristische Prüfung hinausgeht. Wir beginnen mit einer gründlichen Untersuchung des Fallmaterials - Schriftsätze, Beweise, Zeugenaussagen, anwendbares Recht und potenzieller Schadenersatz - um ein umfassendes Verständnis des Streitfalls zu entwickeln. Auf der Grundlage unseres Fachwissens in den Bereichen Schiedsgerichtsbarkeit, Verhaltenswissenschaft und Entscheidungsforschung erstellen wir empirische Studien, um zu ermitteln, wie unsere Schiedsgerichte wahrscheinlich sowohl emotional als auch kognitiv auf Ihren Fall reagieren werden. Dieser Ansatz ermöglicht es uns, potenzielle Ergebnisse und Schiedssprüche zu bewerten, was zu einer systematischen Evaluierung der Stärken und Schwächen Ihres Falles und des optimalen strategischen Ansatzes führt.
Mit unserem ASL-Transkriptionsanalyse™ Technologie entschlüsseln wir die Psychologie von Schiedsrichtern durch psycho-linguistische Analyse von Anhörungsprotokollen, um Fragemuster, Unsicherheitsmarker und kognitives Engagement zu analysieren und herauszufinden, welche Argumente auf Resonanz stoßen, wo Zweifel bestehen und wie die Strategie angepasst werden kann, um maximale Wirkung zu erzielen.
Diese einzigartige Technologie kombiniert ausgefeilte psychologische und soziologische Analysen mit modernster KI-Wissenschaft und liefert so ein noch nie dagewesenes Maß an Verhaltensintelligenz. Sie liefert Anwälten verwertbare Erkenntnisse und Einsichten für die strategische Entscheidungsfindung bei der Vorbereitung des Schlussplädoyers oder der Schriftsätze nach der Anhörung. Es zeigt, was das Gericht wirklich denkt.
Dieses Forschungsprogramm wendet die Verhaltenswissenschaft an, um vorherzusagen und zu messen, wie sich Zeugen in einem Schiedsverfahren verhalten werden. Es nutzt bewährte Prinzipien aus der Psychologie, einschließlich der Glaubwürdigkeitsbewertung, kognitiver Verzerrungen bei der Entscheidungsfindung und der Überzeugungstheorie. Anstatt sich auf Intuition zu verlassen, zeigt es auf, wie Schiedsrichter wahrscheinlich Informationen verarbeiten und Urteile über Zeugen bilden.
Diese Erkenntnisse ermöglichen strategische Entscheidungen über:
Erfolgreiche Anwaltschaft setzt Rechtskenntnis, gesundes Urteilsvermögen und Intelligenz voraus. Sie hängt auch von der Fähigkeit ab, mit anderen Menschen überzeugend zu kommunizieren. Obwohl viele Anwälte glauben, dass sie effektive Anwälte sind, ist dies nicht immer der Fall. Unser Team aus Experten für Verhaltenswissenschaften und Kommunikation hat spezifische Dimensionen der Wirksamkeit von Anwälten ermittelt, die gemessen werden können und analysiert. Jede dieser Dimensionen wird separat bewertet und dann zu einer Gesamtbewertung der Kommunikationseffizienz des Anwalts zusammengefasst. Dieser Prozess umfasst Live-Präsentationen, die von unseren Psychologen, erfahrenen Schiedsrichtern sowie Kommunikations- und Medienexperten geprüft werden. Die Ergebnisse liefern eine unparteiische Bewertung der Fähigkeiten eines Anwalts und zeigen spezifische Bereiche auf, in denen Verbesserung.
Unser Team aus Experten der Verhaltenswissenschaften verfügt über fortgeschrittene Abschlüsse in Affekt- und Sozialpsychologie, Soziologie, Datenanalyse, Neurowissenschaften und KI von Institutionen wie Oxford, Cambridge und führenden Universitäten in den Vereinigten Staaten. Dieses multidisziplinäre Fachwissen ermöglicht es uns, strenge wissenschaftliche Methoden auf die komplexen menschlichen Dynamiken der internationalen Schiedsgerichtsbarkeit anzuwenden und Erkenntnisse zu gewinnen, die die Herangehensweise unserer Kunden an ihre folgenreichsten Streitigkeiten verändern.
