Notre équipe d'experts en sciences comportementales est titulaire de diplômes avancés en psychologie affective et sociale, sociologie, analyse de données, neurosciences et ingénierie IA, obtenus dans des institutions prestigieuses telles qu'Oxford, Cambridge et des universités de premier plan aux États-Unis. Cette expertise multidisciplinaire nous permet d'appliquer une méthodologie scientifique rigoureuse aux dynamiques humaines complexes de l'arbitrage international, offrant ainsi des perspectives qui transforment la façon dont nos clients abordent leurs litiges les plus importants.
Nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses qui partagent notre passion pour l'excellence et l'innovation.
Que vous soyez un professionnel expérimenté ou un jeune diplômé, si vous êtes intéressé par une carrière au sein d'un cabinet de conseil dynamique, nous aimerions vous connaître.
Les responsabilités comprennent la conception, l'analyse et l'interprétation des résultats de la recherche.
Social, cognitif, psychométrique
Théorie sociale, méthodes de recherche, ethnométhodologie
Cognition, Intelligence artificielle, Méthodes de recherche
Bien que notre travail, les interactions avec le personnel et les communications avec les clients se fassent en anglais, la connaissance d'autres langues est appréciée.